De impact van verzuim
Als leidinggevende of ondernemer wil je niets liever dan dat medewerkers tevreden aan het werk zijn, verantwoordelijkheid nemen en productief zijn. Als het verzuim hoog is dan zorgt dit voor onrust en verlies van financiële draagkracht. Een ziekmelding heeft altijd impact. Diverse oorzaken kunnen hieraan ten grondslag liggen. Ongeval, ziekte, privésituaties, maar ook gedragspatronen en belemmerende overtuigingen kunnen tot ziekteverzuim leiden. Voor de medewerker is het vervelend genoeg om zich afwezig te melden, maar er verandert ook iets in de dynamiek binnen een team en/of op de werkvloer. Een zieke medewerker wordt altijd gemist en deze ‘missing link’ wordt ook gevoeld binnen een team.
De kracht van deze training zit in de openheid van het gesprek, aangevuld met praktijk/ ervaringsgerichte oefeningen en het aanreiken van gemakkelijk toe te passen tools. In elke workshop is tijd ingeruimd voor vraagstukken, casussen en praktijkvoorbeelden ingebracht door de deelnemers. Deze training is niet alleen bedoeld voor bedrijven die een hoog verzuim hebben, maar zeker ook voor bedrijven die grip willen blijven houden op het huidig verzuim. De training is praktisch van aard, interactief, direct toepasbaar en op maat gemaakt. We gaan veel oefenen in gedragsaspecten en vaardigheden om het inzicht te vergroten zodat leidinggevenden het verschil gaan zien, ervaren én voelen! Naast het aanreiken van communicatievaardigheden besteden we ook aandacht aan ‘ziekteverzuim’ vanuit een systemisch perspectief.
De trainers zijn mensen uit de praktijk die ruime ervaring hebben opgedaan in het begeleiden van leidinggevenden op gebied van verzuimpreventie (zie ‘meer over de trainers’). Aan de training nemen acht tot twaalf leidinggevenden deel. Naast open- inschrijving wordt deze ook in-company gegeven.
Workshop data
Training 1 : 8 en 22 september en 20 oktober terugkommoment 16 december.
Training 2 : 7 en 28 oktober en 18 november terugkommoment 13 januari 2026.
Kosten bedragen € 1390,- per deelnemer, exclusief btw.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met:
Wilbert Rutten: w.rutten@rendiz.nl
Gé Faessen: g.faessen@rendiz.nl
Voor meer informatie: Lees meer 